עמק הירדן (טבריה, צמח) | Page 48 | מעברים מעיינות כנרת

עמק הירדן (טבריה, צמח)

מפעיל/ה לחדרי בריחה עבודה במשמרות

16/01/2025
מספר משרה: 
14676
מועצה/אזור/יישוב: 
עמק הירדן (טבריה, צמח)
חברה: 
Paradise Escape
תחום: 
סטודנטים
תיירות, נופש ופנאי
מקצוע: 
מדריך/ה
תאור תפקיד: 

מפעיל/ה בחדרי בריחה
הכנת חדרי הבריחה לקבוצות, קבלת הקבוצות הסדרת תשלום, מעקב אחרי המשחק ומתן רמזים לפי צורך, עבודה כייפית ומעניינת עם אנשים בסביבה טכנולוגית ומדליקה

דרישות התפקיד וניסיון נדרש: 

זמינות ל4 משמרות בשבוע לפחות, בוקר או ערב אמצע שבוע ואו סוף שבוע , ניידות עצמאית לדגניה ב' ואו בית זרע , יכולת עבודה עם קהל ובסביבה ממוחשבת התחייבות למינימום חצי שנה

השכלה נדרשת: 
אין דרישה מיוחדת
היקף המשרה: 
גמיש
סוג המשרה: 
משמרות
כולל סופי שבוע וחגים
שעות עבודה: 
משמרות בוקר או ערב
למשרה זו, קורות החיים ישלחו ישירות למעסיק.
המשרה מיועדת לגברים ונשים כאחד. רק פניות מתאימות תענינה.

משרה זו סגורה ולא ניתן לשלוח אליה קורות חיים.

לפרטים נוספים סגור

Automation Engineer

16/01/2025
מספר משרה: 
14675
מועצה/אזור/יישוב: 
עמק הירדן (טבריה, צמח)
חברה: 
חסוי
תחום: 
מחשבים/הייטק
מקצוע: 
מהנדס/ת
תאור תפקיד: 

We are looking for a talented and driven Automation Engineer to work at our North site (Kinneret area), the position includes contributing to the testing of wireless telecom and cloud-based cellular solutions of parallel wireless working both internally and with test engineers across parallel wireless sites. This offers a great opportunity to learn and contribute to the ORAN wireless technology.

דרישות התפקיד וניסיון נדרש: 

What you'll do:
Contribute to auto infra design and on-going development
Contribute to overall system design and architecture
Continuous Integration/Continuous Deployment (CI/CD): Integrate automation tests into the CI/CD pipeline, ensuring immediate feedback on code quality and stability.
Hands-on work in a lab environment on different test setups
Work closely with R&D teams to understand system architecture, design, and functionalities.
Work with remote teams from offices out of the country.
Work in agile scrum work environment.
What you should have:
2+ years of relevant professional experience.
Solid understanding of Python language.
Experience working with automation frameworks such as Robot, Pytest, etc.
Know how to write simple scripts (python, shell or similar).
Strong verbal and written English skills.
Self-learner and ability to learn new technologies and methodologies in a relatively short time.
Hands-on experience with Linux.
Basic knowledge in networking.
Familiar with Docker and Kubernetes concepts.
Excellent communication and interpersonal skills.

Nice to have:
Knowledge with Jenkins, Groovy
Prior work in a lab environment
Telecommunication experience would be an advantage
Education:
Bachelor degree in Electrical/Electronic/Communications/Computer Science Engineering

השכלה נדרשת: 
תואר ראשון
היקף המשרה: 
משרה מלאה
סוג המשרה: 
משרה מלאה
למשרה זו, קורות החיים ישלחו ישירות למעסיק.
המשרה מיועדת לגברים ונשים כאחד. רק פניות מתאימות תענינה.

משרה זו סגורה ולא ניתן לשלוח אליה קורות חיים.

לפרטים נוספים סגור

Junior Platform Engineer

03/02/2025
מספר משרה: 
14674
מועצה/אזור/יישוב: 
עמק הירדן (טבריה, צמח)
חברה: 
חסוי
תחום: 
מחשבים/הייטק
מקצוע: 
מהנדס/ת פיתוח
תאור תפקיד: 

The Platform Software Team is responsible for developing infrastructure software services required by our proprietary software solution which provides 5G/4G/3G/2G services for mobile providers worldwide.

We are looking for a hands-on Junior SW engineer with 2 to 3 years of experience for our Northern Israel site. The job will include development and support of our cloud-native vRAN solutions to be deployed at the operators’ edge cloud.

דרישות התפקיד וניסיון נדרש: 

What you'll do:
Join our 4G/5G development teams supporting and developing platform related solutions.
Develop and maintain communication and control applications running in Dockers, K8s and cloud native environment.
Develop and maintain communication and cryptography applications utilizing open-source libraries such as DPDK, Open-SSL and other.
Develop and maintain shared memory applications and libraries.
Develop and maintain applications and utilities in C / C++ / Python / Bash.
What you should have:
2+ years of experience in C/C++ development
Working experience with Unix/Linux operating systems internals and administration and networking (e.g., TCP/IP, routing, network typologies)
Must have strong communication skills, must be an effective team player, and be able to work independently in a global multi-site environment.
Working experience in Python and Shell Scripts
Advantage:
Practical experience and knowledge of Linux Kernel environment
Working experience in Docker, operating K8s based and cloud native deployments
Working experience of REST/SOAP API.
Knowledge in wireless communication and familiarity with one of the cellular standards, i.e. 2G/3G/LTE/LTE-Advanced/5G-NR
Education:
B.Sc./M.Sc/B.Tech/M.Tech in Computer Science or Electrical Engineerin

השכלה נדרשת: 
תואר ראשון
היקף המשרה: 
משרה מלאה
סוג המשרה: 
משרה מלאה
למשרה זו, קורות החיים ישלחו ישירות למעסיק.
המשרה מיועדת לגברים ונשים כאחד. רק פניות מתאימות תענינה.

משרה זו סגורה ולא ניתן לשלוח אליה קורות חיים.

לפרטים נוספים סגור

Senior Platform Software Engineer

16/01/2025
מספר משרה: 
14673
מועצה/אזור/יישוב: 
עמק הירדן (טבריה, צמח)
חברה: 
חסוי
תחום: 
מחשבים/הייטק
מקצוע: 
מהנדס/ת פיתוח
תאור תפקיד: 

The Platform Software Team is responsible for developing infrastructure software services required by our proprietary software which provides 5G/4G/3G/2G services for mobile providers worldwide. 

We are looking for a hands-on Sr. SW engineer for design and implementation a cloud-native vRAN solution to be deployed at the operators’ edge cloud. 

דרישות התפקיד וניסיון נדרש: 

What you'll do:
Must have strong communication skills, must be an effective team player, and be able to work independently in a global multi-site environment. 
Ability to translate communication standards/specification to efficient implementation. 
Experience in C/C++ development in the context of embedded systems. 
Proficient in design, documentation, implementation, debugging and unit testing of software components of a multi-threaded real-time/embedded system. 
Practical experience and knowledge of Linux architecture and Kernel drivers
Knowledge and experience with DPDK (including CRYPTODEV)
What you should have:
5+ years of experience in one or more of the following: C, C++, Java, Go, Perl, Ruby, or shell scripting
Working experience in Docker, operating K8s based and cloud native deployments.
Working experience with Unix/Linux operating systems internals and administration and networking (e.g., TCP/IP, routing, network topologies)
Working experience in virtualized environment with hands-on experience on Linux/KVM Hypervisors and Open Stack, VMware
Working experience in Python, Ansible, terraform and Shell Scripts
Working experience in operating, analyzing and troubleshooting large-scale distributed systems
Working experience of REST/SOAP API
Excellent communication skills, and ability to thrive in a global multi-site environment
Advantage:
Knowledge in wireless communication and familiarity with one of the cellular standards, i.e. 2G/3G/LTE/LTE-Advanced/5G-NR
Working experience in cloud native platform like AWS EKS & GCP GKE
Education:
B.Sc./M.Sc/B.Tech/M.Tech in computer science or electrical engineering

השכלה נדרשת: 
תואר ראשון
היקף המשרה: 
משרה מלאה
סוג המשרה: 
משרה מלאה
למשרה זו, קורות החיים ישלחו ישירות למעסיק.
המשרה מיועדת לגברים ונשים כאחד. רק פניות מתאימות תענינה.

משרה זו סגורה ולא ניתן לשלוח אליה קורות חיים.

לפרטים נוספים סגור

שכפול של System Integration Engineer

16/01/2025
מספר משרה: 
14672
מועצה/אזור/יישוב: 
עמק הירדן (טבריה, צמח)
חברה: 
חסוי
תחום: 
מחשבים/הייטק
מקצוע: 
מהנדס/ת
תאור תפקיד: 

We are looking for a System Integration Engineer to deliver innovative functionalities to our customers and optimize our next-generation of Open-RAN base-station products in LTE and 5G NR Cellular Networks.

דרישות התפקיד וניסיון נדרש: 

What you'll do:
Contribute to review the design of new radio cellular features (e.g. rate adaptation, power control, scheduler, interference mitigation), Challenge the implemented solutions, and suggest improvements.
Define a test strategy to evaluate their end-to-end performances and ensure their conformance to Design and to Technology Specifications (Open RAN, 3GPP).
Take ownership of features from an early stage of Proof of Concept, then during their SW implementation and release to customers.
Deliver technical reports and Performance figures based on lab experiments to Product and Customer teams and provide Instructions to Automation teams.
Handle and debug cellular systems issues reported from internal labs or observed in the field by customers.
What you should have:
Fast learner and can grasp LTE and 5G standards in details.
At least 2 years of practical experience as a system or integration engineer, including defining specifications, verification, and the implementation of SW development methodologies.
Hands-on experience in Networking, K8S, Cloud Computing and Linux.
Excellent communication skills, and ability to thrive in a global multi-site environment.
Product and Customer oriented, with a high curiosity for Innovative solutions.
Fluent English
Advantage:
Knowledge of wireless communication theory. Familiarity with at least one of the cellular standards, i.e. 2G/3G/LTE/LTE-Advanced/5G-NR.
Education:
B.Sc with a major in communication theory and systems and/or signal processing or similar.

השכלה נדרשת: 
תואר ראשון
היקף המשרה: 
משרה מלאה
סוג המשרה: 
משרה מלאה
למשרה זו, קורות החיים ישלחו ישירות למעסיק.
המשרה מיועדת לגברים ונשים כאחד. רק פניות מתאימות תענינה.

משרה זו סגורה ולא ניתן לשלוח אליה קורות חיים.

לפרטים נוספים סגור

בית הקפה חנהל'ה בדגניה ב' מחפש עובדים/ות

15/01/2025
מספר משרה: 
14670
מועצה/אזור/יישוב: 
עמק הירדן (טבריה, צמח)
חברה: 
קיבוץ דגניה ב'
תחום: 
מסעדנות/מלונאות
סטודנטים
מקצוע: 
מלצר/ית / ברמן/ית
עובד/ת מטבח
תאור תפקיד: 

* עבודה בבית קפה קטן ואינטימי, באווירה משפחתית ועם צוות מעולה.
* לקיחת הזמנות בדלפק,למידת הוצאת מנות, הגשה.
* הכנת קפה.
* שמירה על סדר וניקיון במקום.
* עבודה משותפת עם צוות בית הקפה
* עבודה בימי א-ו, 3-5 משמרות בשבוע בשעות הבוקר והצהריים

דרישות התפקיד וניסיון נדרש: 

ניסיון בבריסטה- יתרון משמעותי
יכולת טובה לעבודת צוות
יחסי אנוש טובים
סבלנות, שירותיות
חיוך :-)

מגורים בעמק הירדן- יתרון
רצון להשתלב בעבודה לטווח ארוך

השכלה נדרשת: 
אין דרישה מיוחדת
היקף המשרה: 
משרה חלקית
סוג המשרה: 
משרה חלקית
משמרות
למשרה זו, קורות החיים ישלחו ישירות למעסיק.
המשרה מיועדת לגברים ונשים כאחד. רק פניות מתאימות תענינה.

משרה זו סגורה ולא ניתן לשלוח אליה קורות חיים.

לפרטים נוספים סגור

לקיבוץ גינוסר דרוש/ה מנהל/ת קהילה

15/01/2025
מספר משרה: 
14668
מועצה/אזור/יישוב: 
עמק הירדן (טבריה, צמח)
חברה: 
קיבוץ גינוסר
תחום: 
ניהול פרויקטים
חברה וקהילה
מקצוע: 
מנהל/ת קהילה
תאור תפקיד: 

ייעוד התפקיד: הובלת קהילת גינוסר, אחריות ניהולית של ענפי הקהילה.
תחומי אחריות:
• ניהול מערכת קהילת גינוסר בצורה יעילה בהתאם לתקציב מאושר.
• אחריות ניהולית על ענפי הקהילה, ליווי ופיקוח מנהלי הענפים בשוטף והכנת תוכנית שנתית.
• אחריות לביצוע החלטות האסיפה הכללית, ועד ההנהלה בעניינים שבתחום הקהילה.
• הכנת תכנית שנתית ואסטרטגית לשנים הקרובות כולל מעקב על ביצועה הן מבחינת יעדים ותקציב.
• בניית תקציב הקהילה – ניהולו בהתאם למדיניות הקיבוץ ולמקורותיו.
• ניהול הנושאים המוניציפאליים.
• קשר עם גורמי חוץ – ייצוג הקיבוץ במוסדות החיצוניים, האזוריים והארציים.
• שימור וחיזוק קשרי חוץ וגיוס תקציבים, מענקים ושירותים מהמדינה, מהמועצה אזורית, מהתנועה הקיבוצית וכיו"ב.
• טיפול בענייני פרט ורווחה – ניהול מערך השירותים לתושבים ולקהילה.
• ניהול תהליכי צמיחה דמוגרפית – ליווי צוותים ותהליכי קליטה.
• חברות בועד ההנהלה, בועדת בריאות ורווחה, בועדת תכנון, ועדת פנסיה ובועדת חינוך.
• אחריות על תשתיות ציבוריות ופרויקטים לפיתוח הקיבוץ ועריכת תכנית השקעות שנתית.
• אחריות על ניהול ובקרה של תהליכים משפטיים – בתחום הקהילתי והחברתי בקיבוץ.
• שיוך – ניהול ואחריות לסיום הפרויקט, מעקב ופיקוח על השכרת דירות ומבנים בקהילה.

דרישות התפקיד וניסיון נדרש: 

• ניסיון בהובלת תהליכים חברתיים ובניהול מערכות חברתיות/קהילתיות
• ניסיון בניהול קהילה בקיבוץ מתחדש – חובה!
• השכלה רלוונטית – תואר ראשון יתרון, בוגר/ת קורס הכשרת מנהלי קהילה – יתרון משמעותי.
• תקשורת בין אישית מעולה
• דיסקרטיות, יושרה והגינות
• ראיה מערכתית
• אסרטיביות
• יכולת עמידה בלחצים
• יכולת עבודה בסביבה מורכבת
• רגישות ויכולת הכלה
• גמישות
• יכולת ניהול מנהלים
• שיתוף פעולה עם המועצה, השתתפות בימי עיון וכנסים מקצועיים

היקף משרה: 80% משרה
כפיפות ארגונית: ועד הנהלה
קדנציה: 4 שנים

השכלה נדרשת: 
תואר ראשון
סוג המשרה: 
משרה מלאה
למשרה זו, קורות החיים ישלחו ישירות למעסיק.
המשרה מיועדת לגברים ונשים כאחד. רק פניות מתאימות תענינה.

משרה זו סגורה ולא ניתן לשלוח אליה קורות חיים.

לפרטים נוספים סגור

מפעיל/ה לחדרי בריחה דגניה 5 משמרות בוקר בשבוע

15/01/2025
מספר משרה: 
14669
מועצה/אזור/יישוב: 
עמק הירדן (טבריה, צמח)
חברה: 
Paradise Escape
תחום: 
סטודנטים
שירות לקוחות
תיירות, נופש ופנאי
מקצוע: 
מדריך/ה
תאור תפקיד: 

מפעיל/ה בחדרי בריחה
הכנת חדרי הבריחה לקבוצות, קבלת הקבוצות הסדרת תשלום, מעקב אחרי המשחק ומתן רמזים לפי צורך, עבודה כיידית ומעניינת עם אנשים בסביבה טכנולוגית ומדליקה

דרישות התפקיד וניסיון נדרש: 

זמינות ל4 משמרות בשבוע לפחות, בוקר או ערב אמצע שבוע ואו סוף שבוע , ניידות עצמאית לדגניה ב' ואו בית זרע , יכולת עבודה עם קהל ובסביבה ממוחשבת התחייבות למינימום חצי שנה

השכלה נדרשת: 
אין דרישה מיוחדת
היקף המשרה: 
גמיש
סוג המשרה: 
משרה חלקית
מתאים להורים/שעות גמישות
מתאים גם לסטודנטים
בוגר/ת תואר ראשון ללא ניסיון
משמרות
מתאים גם לחיילים משוחררים
כולל סופי שבוע וחגים
שעות עבודה: 
משמרות בוקר בעיקר. חלק ערב
למשרה זו, קורות החיים ישלחו ישירות למעסיק.
המשרה מיועדת לגברים ונשים כאחד. רק פניות מתאימות תענינה.

משרה זו סגורה ולא ניתן לשלוח אליה קורות חיים.

לפרטים נוספים סגור

תומכת חינוך משלימה בגני הילדים ברחבי המועצה.

15/01/2025
מספר משרה: 
14665
מועצה/אזור/יישוב: 
עמק הירדן (טבריה, צמח)
חברה: 
מועצה אזורית עמק הירדן
תחום: 
חינוך/הדרכה
מקצוע: 
סייע/ת
תאור תפקיד: 

למועצה אזורית עמק הירדן דרוש/ה תומכת חינוך משלימה בגני הילדים בחרבי המועצה ב- 83% משרה.

תיאור התפקיד: סייעת האם בגן הילדים- טיפול בילדי הגן תוך מילוי משימות ארגוניות ופדגוגיות בהנחיית מנהל/ת הגן ובכפוף לתכנית העבודה של הגן ולמדיניות הרשות המקומית ומשרד החינוך.

דרישות התפקיד:

1. הכנת הגן לקראת יום לימודים וסגירתו בסיום -
1.1. פתיחת שערי הגן וקבלת ילדי הגן והובלתם לפעילות המקדימה בגן.
1.2. הכנה של חומרי עבודה ולמידה, אביזרים לפעילות הפדגוגית המתוכננת וכדומה, בהנחיית הגנן/ת.
1.3. סיוע לגנן/ת בהכנת הגן לקראת חגים ואירועים מיוחדים.
1.4. ווידוא הצטיידות וביצוע רכש של ציוד ניקיון בתיאום עם מנהל/ת הגן.
1.5. סגירת הגן ונעילת שעריו לאחר ווידוא הימצאות ילדים.
2. אחריות על תחום הזנת הילדים בגן –
2.1. עריכת השולחן לארוחות והגשת המזון תוך וידוא האוכל בהתאם להנחיות הבטיחות.
2.2. ווידוא אכילה של הילדים בעת הגשת המזון.
2.3. פינוי השולחן, הדחת כלי האוכל וארגון המטבח.
3. מתן סיוע פיזי לילדי הגן ודאגה על ניקיונם ורווחתם -
3.1. תמיכה בילדים בעת הפעילות המוטורית בחצר על פי תכנית העבודה ובתיאום עם הגנן/ת.
3.2. סיוע לגנן/ת בביצוע הפעילויות השונות עם הילדים בהתאם להנחיותיו.
3.3. הדרכה פרטנית של הילדים לעצמאות בתחום ההיגיינה האישית (החלפת בגדים, הלבשה, רחיצה, נטילת ידיים, סיוע ביישום תוכניות גמילה וכו').
3.4. השגחה על כללי התנהלות נאותים של הילדים בעת הפעילות.
4. שמירה על ניקיון הגן וסביבתו -
4.1. השגחה על הסדר והארגון של הציוד והאביזרים בשעות השהות של הילדים בגן.
4.2. ביצוע עבודות סדר וניקיון בחדרי הגן, בחצר, בפינת החי ובמחסן.
4.3. שימור ותחזוקה של פינות ייחודיות בגן (צמחיה, גינה, פינת חי, פינת ליטוף, מרכזי למידה דינאמיים) וסיוע לגנן בארגון הסביבה החינוכית.
4.4. השקיית הגינה, גירוף החול בארגז החול ובחצר, הוצאת כלים מהמחסן לחצר והחזרתם למקומם.
5. סיוע בשמירה על בטיחות ילדי הגן -
5.1. ביצוע סריקה בטיחותית וביטחונית בטרם הגעת הילדים לגן ובטרם יציאתם לחצר.
5.2. פתיחה וסגירה של השערים ווידוא כניסה לגן רק של מבקרים מורשים.
5.3. ווידוא פיזור הילדים בסוף היום בטרם סגירת הגן.
5.4. הגשת עזרה ראשונה או סיוע לגנן/ת בהגשת עזרה ראשונה בעת הצורך.
5.5. מתן התראה למנהל הגן על כל ליקוי או תקלה המתגלה ברחבי הגן והזמנת שירותי תיקונים על פי צורך.

6. תמיכה בגנן/ת במימוש תוכנית העבודה של הגן -
6.1. ביצוע משימות פדגוגיות לבקשת הגנן/ת והתאם לתוכנית העבודה של הגן.
6.2. סיוע ותיווך לילדים בעת הפעילויות המתקיימות בגן כגון: יצירה, משחק, זרימת חופשית וכו'.
6.3. סיוע למנהל/ת הגן בהכנה ובהוצאה לפועל של פעילויות מיוחדות בגן ומחוצה לו.
6.4. השתתפות באספות הורים ובפעילות הגן מעבר לשעות הלימודים.
6.5. קבלת הנחיות והדרכות מיחידת החינוך העירונית, בשיתוף מפקחת גנ"י והמדריכות בגן.
7. החלפת הגנן/ת בהיעדרו ובהיעדרות גנן/ת מחליפה (במקרים חריגים בלבד) -
7.1. ביצוע התוכנית הפדגוגית המתוכננת.
7.2. דיווח לגנן על ההתנהלות והאירועים בעת היעדרה.
8. ביצוע מטלות נוספות בהתאם לבקשת מנהלת הגיל הרך ברשות ומנהל/ת הגן.

מאפייני העשייה הייחודיים בתפקיד:
9. ניקיון דאגה להיגיינה אישית ולהזנה לילדים.
10. עבודה עם ילדים.

דרישות התפקיד וניסיון נדרש: 

תנאי סף להגשת מועמדות:
11. השכלה: 12 שנות לימוד.
12. קורסים והכשרות מקצועיות:
12.1. סיום קורס סייעות המאושר על ידי משרד החינוך, וזאת תוך שנתיים מיום תחילת המינוי.
12.2. סיים בהצלחה קורס עזרה ראשונה, וזאת תוך חודש מיום תחילת המינוי.
13. רישום פלילי: היעדר הרשעה בעבירת מין, בהתאם לחוק למניעת העסקה של עברייני מין, תשס"א-2001.
14. הגבלת כשירות:
15. לפי סעיף 16 לחוק פיקוח על בתי ספר, תשכ"ט-1969:
15.1. עובד חינוך מחויב באישור העסקתו כעובד חינוך בכתב מהמנהל הכללי.
15.2. עובד אינו יכול לעסוק בחינוך אם נתקיים אחד מאלה:
** הורשע בעבירה שיש בה כדי לפגוע בביטחון המדינה
** הורשע בעבירה אחרת שיש עמה קלון והמנהל הכללי סבור כי לאור הרשעה זו אין העובד ראוי לשמש עובד חינוך
** הוכח למנהל הכללי שיש בהתנהגותו של העובד משום השפעה מזיקה על תלמידים
16. שפות: בהתאם לצורך.

כישורים אישיים: יכולת עבודה עם ילדים בחינוך מיוחד, יחסי אנוש טובים ויכולת עבודה בשיתופי פעולה , יכולת עבודה בצוות, אמינות ומהימנות.

__________________________________________________________
ועדת קבלה:
המועמד/ת אשר עומד בדרישות הגיוס מתבקש לעבור ראיון בוועדת איתור/ קבלה של משרד הפנים.
על המועמד/ת למלא טופס למשרה פנויה אותו ניתן להוריד מאתר המועצה בכתובת www.j-v.org.il תחת הכותרת מכרזים, לצרף אליו העתקי תעודות המוכיחות השכלה וניסיון נדרשים, קורות חיים מפורטים ומודפסים , ולשלוח במייל לכתובת hasama@j-v.org.il עד ולא יאוחר מיום 31.01.2025 בשעה 12:00 .
מועמד/ מועמדת אשר לא יעבירו את מלוא המסמכים הנדרשים בהתאם למכרז (תעודות המוכיחות השכלה וניסיון מקצועי ממקום העבודה) לא יועברו לשלב הבא.
* הבהרה מגדרית: המכרז נכתב בלשון זכר, אך מופנה לנשים וגברים כאחד.
** הבהרות:
1. עובד מועצה שטרם מלאו לו 24 חודשי עבודה במועצה אינו זכאי לגשת למכרז פנימי ומועמדותו לא תיבחן.
2. בהתאם לחוק שיווין זכויות לאנשים עם מגבלות תינתן העדפה במשרה הנ"ל למועמדים העונים על הגדרת החוק ועונים על דרישות התפקיד.
3. לפי סעיף 173ב' לפקודת העירייה תינתן עדיפות למועמדים בני העדה האתיופית העונים על דרישות התפקיד.

הודעה בדבר זכותו של מועמד עם מוגבלות לקבל התאמות הנדרשות לו מחמת מוגבלותו בהליכי הקבלה.
בברכה,

אביגייל קציר מיה ונטורה
מנהלת ההון האנושי מנכ"לית המועצה

השכלה נדרשת: 
תיכונית
היקף המשרה: 
משרה חלקית
סוג המשרה: 
משרה חלקית
שעות עבודה: 
83% משרה.
המשרה מיועדת לגברים ונשים כאחד. רק פניות מתאימות תענינה.

משרה זו סגורה ולא ניתן לשלוח אליה קורות חיים.

לפרטים נוספים סגור

רכז/ת יחידת לידה עד גיל 3

15/01/2025
מספר משרה: 
14663
מועצה/אזור/יישוב: 
עמק הירדן (טבריה, צמח)
חברה: 
מועצה אזורית עמק הירדן
תחום: 
חינוך/הדרכה
מקצוע: 
רכז/ת חינוך
תאור תפקיד: 

למועצה אזורית עמק הירדן דרוש/ה רכז/ת יחידת לידה עד גיל 3.

ייעוד: ריכוז תחום הגיל הרך על כל היבטיו השונים על מנת שיתאפשר קידום הרצפים החינוכיים והטיפוליים ברשות ושותפות בפיתוח יישום המדיניות של הרשות, ויצירת שותפויות, מנגנונים ושגרות עבודה עם כל הנוגעים בדבר.

תחומי אחריות:
1. יישום המדיניות הרשותית בהלימה למדיניות משרד החינוך.
2. מיפוי המסגרות ביישוב הנכללות בשותפות עם משרד החינוך.
3. בניית מנגנוני עבודה ויצירת נהלים סדורים בין בעלויות וארגונים לבין הפיקוח במחוז וברשות שיבטיחו רצף ואיכות טיפול מגיל לידה עד גיל שש.
4. מיפוי (בשיתוף עם משרד החינוך) תכלול, מעקב ובקרה של מכלול הצרכים ברשות המקומית, יצירת ממשקי עבודה לקידום מענים שונים בתחום הגיל הרך.
5. עבודה משותפת עם הגורם המקצועי באגף החינוך לצורך: תיאום, סנכרון ובניית שיתופי פעולה בין כלל הגורמים הרלוונטיים.
6. שותפות בצוות פורום גיל רך רשותי הכולל את כל הגופים והארגונים הפועלים בתחום הגיל הרך ברמה המערכתית.
7. סיוע מקצועי בשלב ההיערכות לחירום של מכלול החינוך הרשותי נהלים, תרגילים ואימונים בזמן שגרה והשתתפות וסיוע למנהל- מכלול החינוך/ צוותים עירוניים בזמן/ שעת חירום.
8. תחומי אחריות נוספים שיתווספו בהתאם להנחיות משרד החינוך.
9. טיפול ועדכון דוחות נוכחות של תומכות החינוך בגיל הרך וכן טיפול ש/וטף בפניות שלהן.

תחומי אחריות נוספים שיתווספו בהתאם להנחיות משרד החינוך.

מאפייני העשייה הייחודיים:
1. היכרות עם תחום התפתחות הילד, וההורות בגיל הרך ומגמות עדכניות בתחום.
2. היכרות עם המסגרת הנורמטיבית, נהלים ותקנות רלוונטיים לתחום גיל הרך.
3. תקשורת בין אישית מעולה וכישורי עבודת צוות.
4. יכולות ארגון וניהול ברמה גבוהה.
5. היכולת לעבוד במגוון ממשקי עבודה לרבות ניהול שותפויות.
6. ייזום, ניהול, מעקב, בקרה והערכה של תכניות, אחריות לתכנון וביצוע משימות.
7. ניהול צוותים, הנעתם והנחייתם.
8. עבודה בסביבות מתוקשבות מבוססות נתונים, מידע וידע.
9. אסרטיביות ומנהיגות.
10. גמישות מחשבתית ופרגמטיות.

דרישות התפקיד וניסיון נדרש: 

תנאי סף לתפקיד:
השכלה-
בעל/ת תואר אקדמי, שנרכש במוסד המוכר ע"י המועצה להשכלה גבוהה או שקיבל הכרה מהמחלקה להארכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ באחד או יותר מהתחומים הבאים:
חינוך, רווחה, הבריאות ומדעי החברה.
- עדיפות להתמחות בגיל הרך.
- עדיפות לתואר המשלב לימודי גיל רך.

לעניין תואר אקדמאי תוכר גם תעודת סמיכות לרבנות ("יורה יורה") לפי אישור הרבנות הראשית לישראל או לימודים בתכנית מלאה בישיבה גבוהה או בכולל, שש שנים לפחות אחרי גיל 18ומעבר שלוש בחינות לפחות מתוך מכלול בחינות שמקיימת הרבנות הראשית לישראל (שתיים משלוש הבחינות יהיו בדיני שבת ודיני איסור היתר).

המועמד/ת נדרש/ת לעבור קורס מנהלות יחידת הגיל הרך לידה עד 3.

ניסיון מקצועי:
לפחות 3 שנות ניסיון מקצועי בעבודה עם גילאי לידה עד שש- הגיל הרך.
יינתן יתרון להיכרות עם עבודה בתוך רשויות מקומיות.

ועדת קבלה:
המועמד/ת אשר עומד בדרישות הגיוס מתבקש לעבור ראיון בוועדת איתור/ קבלה של משרד הפנים.
על המועמד/ת למלא טופס למשרה פנויה אותו ניתן להוריד מאתר המועצה בכתובת www.j-v.org.il תחת הכותרת מכרזים, לצרף אליו העתקי תעודות המוכיחות השכלה וניסיון נדרשים, קורות חיים מפורטים ומודפסים , ולשלוח במייל לכתובת hasama@j-v.org.il עד ולא יאוחר מיום 31.01.2025 בשעה 12:00 .
מועמד/ מועמדת אשר לא יעבירו את מלוא המסמכים הנדרשים בהתאם למכרז (תעודות המוכיחות השכלה וניסיון מקצועי ממקום העבודה קודם בתחום) לא יועברו לשלב הבא.
* הבהרה מגדרית: המכרז נכתב בלשון זכר, אך מופנה לנשים וגברים כאחד.
** הבהרות:
1. עובד מועצה שטרם מלאו לו 24 חודשי עבודה במועצה אינו זכאי לגשת למכרז פנימי ומועמדותו לא תיבחן.
2. בהתאם לחוק שיווין זכויות לאנשים עם מגבלות תינתן העדפה במשרה הנ"ל למועמדים העונים על הגדרת החוק ועונים על דרישות התפקיד.
3. לפי סעיף 173ב' לפקודת העירייה תינתן עדיפות למועמדים בני העדה האתיופית העונים על דרישות התפקיד.

הודעה בדבר זכותו של מועמד עם מוגבלות לקבל התאמות הנדרשות לו מחמת מוגבלותו בהליכי הקבלה.
בברכה,

אביגייל קציר מיה ונטורה
מנהלת אגף ההון האנושי מנכ"לית המועצה

השכלה נדרשת: 
תואר ראשון
היקף המשרה: 
משרה מלאה
סוג המשרה: 
משרה מלאה
שעות עבודה: 
40 שעות שבועיות
המשרה מיועדת לגברים ונשים כאחד. רק פניות מתאימות תענינה.

משרה זו סגורה ולא ניתן לשלוח אליה קורות חיים.

לפרטים נוספים סגור
Subscribe to RSS - עמק הירדן (טבריה, צמח)